Обучение по использованию или применению средств индивидуальной защиты проходят работники предприятия, которым надо уметь ими пользоваться: правильно надевать, носить, проверять на отсутствие дефектов.
Помимо рядового персонала пройти обучение по использованию СИЗ должны:
Председатель и заместители председателя комиссии, проверяющей знания по СИЗ
₽
₽
Ответственные за обучение по СИЗ в организации
₽
₽
Специалисты по охране труда
₽
₽
Члены комитетов по охране труда
₽
₽
Периодичность обучения
Внеплановое обучение
Внеплановое обучение по СИЗ проводят, если изменились требования. Например, персоналу необходимо использовать другие средства индивидуальной защиты.
Плановое обучение
Обучение по использованию СИЗ проводится не реже 1 раза в 3 года.
Какие документы необходимы для начала обучения
Адрес
Для доставки документов
СНИЛС
Для внесения данных в специальный реестр Минтруда
Паспорт
Паспортные данные для заключения договора на обучение (фото / скан / текст)
Программа А— базовый уровень обучения, который охватывает общие принципы охраны труда и устройство системы управления охраной труда (СУОТ) в организации. Именно с неё начинается понимание того, как должна функционировать вся система безопасности на предприятии.
Обучение по программе А проходят:
Руководители организаций, филиалов, структурных подразделений и их заместители
Члены комиссий по проверке знаний требований охраны труда
Уполномоченные (доверенные) лица по охране труда
Специалисты по охране труда
Лица, на которых возложено проведение инструктажей
Обучениепроводится не реже 1 раза в 3 года, не менее 16 академических часов. Внеочередное обучение назначается при изменении нормативной базы, введении нового оборудования, несчастном случае или по требованию инспектора ГИТ.
Программа Б
Программа Б — специализированное обучение, направленное на конкретную защиту работника от реальных опасностей его рабочего места. Её содержание напрямую зависит от результатов специальной оценки условий труда (СОУТ) и оценки профессиональных рисков (ОПР).
Программа Б обязательна для работников, на рабочих местах которых по результатам СОУТ и (или) ОПР выявлены вредные и (или) опасные условия труда, это, как правило:
Рабочие производственных подразделений с вредными условиями труда (классы 3.1−3.4 по СОУТ)
Работники, занятые при воздействии химических, биологических, физических факторов сверх допустимых уровней
Сотрудники, использующие источники повышенной опасности: механизмы, электроустановки до 1000 В, грузоподъёмные механизмы
Работники с высоким или критическим уровнем риска по результатам ОПР
Обучение по программе Бпроводится не реже 1 раза в 3 года. Для вновь принятых работников обучение должно быть завершено до начала самостоятельного выполнения трудовых обязанностей на рабочем месте с вредными условиями труда. Внеочередное обучение назначается при изменении условий труда по результатам СОУТ, введении нового оборудования, несчастном случае или по требованию ГИТ.
Программа В
Программа В - наиболее строгий уровень подготовки, распространяющийся на работников, выполняющих работы повышенной опасности с максимальным уровнем производственного риска.
Программа В обязательна для:
Работников, выполняющих работы на высоте (1-я, 2-я, 3-я группы)
Электротехнического и электротехнологического персонала
Исполнителей огневых работ на взрывопожароопасных объектах
Машинистов кранов, стропальщиков
Работников в замкнутых пространствах
Монтажников на строительно-монтажных работах повышенной опасности
Руководитель работ (мастер, прораб, ответственный исполнитель), непосредственно организующий работы повышенной опасности, также обязан пройти программу В.
Периодичность повторного обучения:
Работы на высоте (1-я и 2-я группы) — ежегодно
Работы в электроустановках (группа допуска III и выше) — 1 раз в год
Газоопасные работы — ежегодно
Прочие виды — согласно отраслевым правилам, но не реже 1 раза в 3 года.
Использование средств индивидуальной защиты
Обучение по использованию или применению средств индивидуальной защиты проходят работники предприятия, которым надо уметь ими пользоваться: правильно надевать, носить, проверять на отсутствие дефектов.
Помимо рядового персонала пройти обучение по использованию СИЗ должны:
председатель и заместители председателя комиссии, проверяющей знания по СИЗ;
ответственные за обучение по СИЗ в организации;
специалисты по охране труда и члены комитетов по охране труда
Обучение по использованию СИЗ проводится не реже 1 раза в 3 года.
Внеплановое обучение по СИЗ проводят, если изменились требования. Например, персоналу необходимо использовать другие средства индивидуальной защиты.
Оказание первой помощи пострадавшим
Обучение оказанию первой помощи пострадавшим — это один из видов обучения охране труда, который обязан организовать работодатель.
Во время обучения работники получают знания, умения и навыки, которые учат их оказывать первую помощь работникам при несчастных случаях на производстве, травмах, отравлениях и других состояниях, которые угрожают их жизни и здоровью.
Данное обучение обязательно для:
работников рабочих профессий;
водителей и иных работников, непосредственно осуществляющих управление транспортным средством (например, трактористов, водителей погрузчиков и т. д.);
специалистов по охране труда;
персонала, который обязан уметь оказывать первую помощь в соответствии с нормативными актами в области охраны труда;
членов комиссии по охране труда;
инструкторов по оказанию первой помощи;
членов комитетов по охране труда;
ответственных за проведение инструктажей по охране труда.
Обучение оказанию первой помощи проводят при трудоустройстве или переводе сотрудников на новую работу. Сделать это надо в течение 60 календарных дней после приёма или перевода.
Далееобучение по оказанию первой помощи пострадавшим проводится не реже 1 раза в 3 года.